В положении о критериях оценки труда и перечне должностей получателей выплаты, которые утвердил главврач, для инженера и эксперта-физика были одинаковые показатели.
Позже должность инженера исключили из этого перечня и надбавку выплачивать перестали. Инженер счел такие действия работодателя незаконными. Первая инстанция не поддержала работника, но апелляция и кассация пришли к иным выводам:
- отсутствие должности "инженер" в номенклатуре медработниковне лишает его права на выплату;
- функционал инженера и эксперта-физикаодинаков, поэтому сохранение надбавки одному и ее отмена другому – дискриминация;
- работодательне доказал законность отмены надбавки.
Документ: Определение 6-го КСОЮ от 19.06.2025 N 88-10204/2025
Полезная ссылка: Указ Президента РФ от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"